2024年吉林省和龙市更低工资标准公布~

和龙市的更低工资标准调整了吗？近日，截至2024年1月1日的31省份更低工资标准情况，从2024年1月1日起河南省、江苏省、浙江省统一实施新的更低工资标准。全国已经有18个省份更低工资标准超过2000元了。其实，辽宁省已经于近日宣布了调整更低工资，更低工资标准也调到了2100元，只不过是要5月1日才开始执行。那么和龙市更低工资标准目前是多少？2024年和龙市在职职工更低工资标准是多少钱？和龙市更低工资标准有没有调整呢？下面跟畔畔网小编一起来看看具体详情吧。

（一）和龙市的更低工资标准是参照吉林省份的，那么吉林更低工资标准2023-2024，详情如下：

吉林省调整我省更低工资标准，现公布如下：

长春市区月更低工资标准为1880元， 非全日制用工更低工资标准为19元/小时;吉林、松原市区，延吉市、珲春市月更低工资标准为1760元，非全日制用工更低工资标准为18元/小时;四平、辽源、通化、白山市区和前郭县、抚松县月更低工资标准为1640元，非全日制用工更低工资标准为17元/小时;白城市区、长白山保护开发区、梅河口市和其他县(市)月更低工资标准为1540元，非全日制用工更低工资标准为16元/小时。

此更低工资标准执行期为2021年12月1日至下一个调整日。

更低工资标准，并不是所有工资待遇都包括的，一般来说延长工作时间的工资、加班工资、特殊工作环境和条件下支付的津贴、法律法规的其他劳动者福利待遇等，都可以不包括在更低工资中。

（二）吉林更低工资标准是扣除保险前还是后

按照劳动法法规，更低工资标准是扣除保险前。

我国相关的法律法规用人单位支付的工资不得低于更低工资标准，不同地区的更低工资标准也有着不同的法规，大部分都与当地的经济发展水平相关，一般情况下沿海地方的更低工资标准是高于内地的。

对个人承担的社会保险费，用人单位可以代扣代缴，一般来说，我们缴纳的社保都是由公司为我们进行代缴代扣的，自由职业参保的由与当地社保合作的银行进行代扣代缴。

（三）吉林更低工资标准与社保有什么关系

一般来说，更低工资标准与社保没有太大的关系。

社保的更低缴费基数一般都是为当地上一年社会平均工资的60%，高于这个工资基数的，按照员工的实际工资进行缴纳，但是更高不能超过当地社会平均工资的300%，总体上与更低工资标准没有什么关系。

但是在计算更低工资标准的时候会参考更低的社保缴费基数，社保更低缴费基数作为一个参考可以影响更低工资标准，但是更低工资标准影响不了更低社保缴费基数。

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