职工因下列情形之一导致本人在工作中伤亡的,不认定为工伤:
(一)故意***;
(二)醉酒或者***;
(三)自残或者自杀;
(四)法律、行政法规规定的其他情形。
用人单位应当按照本单位职工工资总额,根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇;其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。
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