佛山社保缴费比例是多少怎么样的?佛山社保缴费比例分别为:养老保险:企业16%,个人8%,共计24%;失业保险:企业0.8%,个人0.2%,共计1%;工伤保险:企业0.4%,个人0%,共计0.4%;生育保险:企业0.8%,个人0%,共计0.8%;医疗保险:企业10%,个人2%,共计12%。关于佛山社保个人公司缴费比例是多少的问题,下面畔畔网小编为您详细说明。
佛山社保个人缴纳比例和单位缴纳比例是多少要看具体的险种,不同的险种缴纳比例不一样。
一、佛山社保个人缴纳比例和单位缴纳比例额,佛山社保缴费比例具体如下:
1、职工社保
个人和单位缴纳社保的比例为:
(1)职工基本养老保险:单位缴纳20%,个人缴纳8%;
(2)职工基本医疗保险:单位缴纳9%,个人缴纳2%;
(3)失业保险:单位缴纳1.5%,个人缴纳0.5%;
(4)工伤保险:单位缴纳1%,个人无需缴纳;
(5)生育保险:单位缴纳1%,个人无需缴纳。
2、佛山灵活就业人员社保缴费比例
如果是灵活就业人员交纳社保,只能缴纳养老保险和医疗保险,费用是由个人全部承担,其中养老保险个人缴纳比例是缴费基数的20%,医疗保险个人缴纳比例是2%左右。
(1)养老保险,个人缴纳基数20%。
(2)医疗保险,个人缴纳基数2%。
二、佛山社保个人缴纳年限
社保个人缴纳需要多少年是有一定的法规,而且不同险种有不同的缴纳年限。
社保个人缴纳养老保险的,需要累计缴纳更低15年,达到法定退休年龄后,才能按月领取一定金额的养老金。
社保个人缴纳医疗保险的,男性参保人需要累计缴纳更低25年,女性参保人需要累计缴纳更低20年,达到法定退休年龄后,才能免费享受医疗保险的待遇。
社保个人缴纳年限达不到法规的,到了法定退休年龄后,符合补缴条件的参保人可以一次性补缴够年限,不能补缴防参保人需要继续缴纳到法规年限后,才能享受社保待遇。
三、社会保险的缴费基数怎么算?
更低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%,更高档为职工月平均工资的300%。
1、社保交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的,且每年都不是一样的。 比如A地社平工资为20000元,那么养老保险交纳额为20000*20%=4000左右/年,医疗为20000*10%=2000左右/年。
2、另外也要求了更低档和更高档,更低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%,更高档为职工月平均工资的300%。 一般以更低档居多。
3、以单位买全社保为准,计算如下所示:
(1)、医疗保险:个人承担2%,单位承担8%;
(2)、养老保险:个人为8%,单位承担12%;
(3)、失业保险:个人为1%,单位承担2%;
(4)、工伤保险:个人无,单位1%;
(5)、生育保险:个人无,单位1%;
(6)、公积金:个人3.5%,单位3.5%。
4、而工伤和生育保险的费用均由单位承担。
5、如果说你的工资是2000.那么医疗,养老,失业,交纳金额为:
(1)、医疗保险:2000*2%=40元,单位2000*8%=160元;
(2)、养老保险:2000*8%=160元,单位2000*12%=240元;
(3)、失业保险:2000*1%=20元,单位2000*2%=40元;
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