澳洲457签证,澳洲取消457签证，实施新工作签证制度

澳洲457签证介绍

澳洲457签证是澳洲推出的临时工作签证，旨在允许澳洲企业从海外雇佣所需的技能和资格的员工，以填补澳洲本地人才短缺的空缺。

澳洲取消457签证

在2017年4月，澳洲宣布将取消457签证，并实施新的工作签证制度。该行动旨在增加澳洲本地人才的就业机会和保护澳洲本地工人的利益。

实施新工作签证制度

新的工作签证制度包括两种类型：Temporary Skill Shortage签证（TSS签证）和Skilled Employer Sponsored Regional签证（SESR签证）。

TSS签证是一种临时工作签证，共分三类子签证：Short-Term stream、Medium-Term stream和Labour Agreement stream。Short-Term和Medium-Term stream将代替之前的457签证，签证持续时间分别为2年和4年。

SESR签证是一种永久居留签证，旨在支持澳洲区域地区的发展。该签证将取代之前的Regional Sponsored Migration Scheme签证。

新签证制度的目的

新签证制度的首要目标是保护澳洲本地工人的利益，避免出现澳洲企业滥用457签证的情况。新制度将对澳洲企业 *** 海外雇员的资格和标准进行更加严格的审查。

此外，新制度将更加注重技能和资格的匹配，确保雇员拥有所需的技能和经验。

同时，新签证制度也为澳洲本地人才创造更多的就业机会，并鼓励企业 *** 本地人才。

新签证制度的影响

新签证制度将对澳洲企业、雇员以及与之相关的行业造成一定的影响。

首先，澳洲企业将面临更为严格的审查和资格要求， *** 海外雇员的成本也可能会上升。此外，企业还需要为雇员办理更多的手续和证明材料。

对于雇员来说，新制度也将带来一定的变化。雇员需要拥有更丰富的技能和经验，以满足澳洲新签证制度的要求。同时，雇员可能需要接受更高的薪资标准和更为严格的工作时间限制。

对于与之相关的行业来说，新签证制度也将影响技能和人才的流动。一些行业可能会面临人才紧缺的局面，而一些行业则可能会受到新制度的限制。

总之，新签证制度的实施将为澳洲本地人才创造更多的就业机会，并确保企业 *** 雇员的公平性和合法性。但同时也会对澳洲企业和雇员带来一定的挑战和变化。